المزج ما بين التواصل والاستكشاف وبناء المعرفة والقدرات من خلال أدوات عدة تعتمد على قراءة المعطيات والمؤشرات على الأرض، وإمكانية انعكاسها على المستقبل.
ولتحقيق ذلك كانت "يبوس" بفريق ورؤية مهنية، تنحاز في أدائها للمعرفة تحقيقا لطموح مبني على الوعي وبناء القدرات.

محاولة تحقيق هدف عام يتمثل في توفير نوعية عالية من المشورة في مجال السياسات المهنية لصناع القرار والمؤسسات والمساعدة في تحسين عملية صياغة السياسات والقرارات والتوجهات من خلال:

1. وضع الخيارات للسياسات العامة.
2. تقديم المشورة في مجال صناعة القرار ورصد تنفيذ السياسات في مجالات مختلفة.
3. دعم التواصل والحوار ما بين صانعي السياسات وشرائح المجتمع.
4. الحصول على تغذية راجعة لقرارات ومواقف اتخذت.
5. الحصول على آراء موضوعية ومهنية ومنهجية تجاه قضايا بارزة.

• تدريب وتطوير فريق العمل؛ تمتلك يبوس فريقا من المدربين في تخصصات مختلفة من شأنها تحقيق تنمية فريق العمل لدى القطاعين العام والخاص، عبر سلسلة من البرامج المختلفة.
• إعداد دراسات الجدوى والدراسات الاستشرافية المبنية على المدخلات.
• تقييم المشروعات والفرص الاستثمارية.
• دراسة الصورة الذهنية وقياس الرأي العام لدى الجمهور.
• دراسة رأي النخبة تجاه القضايا المحورية.
• المساهمة في وضع السياسات والإستراتيجية للمؤسسات والهئيات.
• المساعدة في إيجاد الحلول بناء على المعطيات وتقديم الخيارات.
• تنظيم وتنفيذ البرامج التدريبية.
• تطوير وتفعيل الأداء والمضامين الإلكترونية للمؤسسات والهيئات.